„Dlaczego?” dla poszczególnych ról
Odbiorcy: moduł dla każdej z następujących grup
- Obsługa klienta
- Asystent zarządu
- Finanse
- Help Desk
- Pracownicy o wysokiej widoczności
- HR (dział kadr)
- I.T.
- Dział prawny
- Specjaliści produkcji
- Marketing
- Kierownicy zespołów
- Użytkownicy uprzywilejowani
- Rozwój produktu
- Sprzedaż
- Service Desk
- Dostawcy/łańcuch dostaw
Czas: 12 modułów, ok. 1 minuty każdy + 3 pytania na moduł
Dostępność: Dostępne w sekcji Szkolenia jako niezależne moduły. Nie muszą być przypisywane ani oglądane razem – zostały zaprojektowane tak, aby działały samodzielnie. Moduły:
- Dlaczego? Obsługa klienta (wideo 1:00)
- Dlaczego? Asystent zarządu (wideo 1:00)
- Dlaczego? Finanse (wideo 1:00)
- Dlaczego? Help Desk (wideo 0:55)
- Dlaczego? Pracownicy o wysokiej widoczności (wideo 1:14)
- Dlaczego? HR (wideo 1:00)
- Dlaczego? I.T. (wideo 1:13)
- Dlaczego? Dział prawny (wideo 0:58)
- Dlaczego? Produkcja (wideo 1:02)
- Dlaczego? Marketing (wideo 1:00)
- Dlaczego? Kierownicy zespołów (wideo 0:54)
- Dlaczego? Użytkownicy uprzywilejowani (wideo 0:57)
- Dlaczego? Rozwój produktu (wideo 1:02)
- Dlaczego? Sprzedaż (wideo 1:00)
- Dlaczego? Service Desk (wideo 0:55)
- Dlaczego? Dostawcy/łańcuch dostaw (wideo 1:03)
Zwiastun: Materiały marketingowe: Zestaw marketingowy „Dlaczego?” dla poszczególnych ról
Główne tematy: Dla użytkownika końcowego, który dopiero zaczyna, rzucenie się na głęboką wodę szkoleń z cyberbezpieczeństwa może być przytłaczające. Pomóż mu najpierw oswoić się z tematem dzięki tym wprowadzającym modułom szkoleniowym o charakterze uświadamiającym. Główne zagadnienia edukacyjne:
-
Obsługa klienta
- Ryzyko związane z uprzywilejowanym dostępem
- Konsekwencje naruszenia bezpieczeństwa danych
- Gromadzenie i usuwanie danych wrażliwych
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Asystenci zarządu
- Ryzyko związane z uprzywilejowanym dostępem
- Odpowiedzialność osobista
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Finanse
- Ukierunkowany phishing
- Zgłaszanie podejrzanych wiadomości e-mail
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Help Desk
- Dawanie dobrego przykładu
- Podszywanie się pod pracowników help desku
- Zgłaszanie podejrzanej aktywności
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Pracownicy o wysokiej widoczności
- Zagrożenia dla bezpieczeństwa wynikające z zainteresowania opinii publicznej
- Złośliwe wykorzystanie informacji osobistych
- Socjotechnika w celu wyłudzenia pieniędzy lub kradzieży danych
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Dział kadr
- Udostępnianie informacji wrażliwych
- Ryzyko związane z uprzywilejowanym dostępem
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
I.T.
- Wyrazy uznania
- Dawanie dobrego przykładu
- Wkład w kulturę cyberbezpieczeństwa w firmie
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Dział prawny
- Rola cyberbezpieczeństwa w zachowaniu dyskrecji
- Dostęp i wpływ
- Konsekwencje prawne
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Specjaliści produkcji
- Cyberbezpieczeństwo jako kwestia bezpieczeństwa pracy
- Wpływ incydentów na organizację i pracowników
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Marketing
- Ryzyko związane z uprzywilejowanym dostępem
- Prawdziwe kampanie, które wyglądają jak phishing
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Kierownicy zespołów
- Uczą zespół, jak korzystać z technologii
- Wzorce do naśladowania
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Użytkownicy uprzywilejowani
- Odpowiedzialność wynikająca z uprzywilejowanego dostępu
- Celowanie cyberprzestępców w użytkowników uprzywilejowanych
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Rozwój produktu
- Wiedza wewnętrzna wymagająca dyskrecji
- Konsekwencje wycieków danych
- Znaczenie prywatności danych i corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Sprzedaż
- Pracownicy o wysokiej widoczności
- Ryzyka związane z uprzywilejowanym dostępem
- Przestrzeganie polityki bezpieczeństwa
- Zgłaszanie podejrzanych wiadomości
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Service Desk
- Dawanie dobrego przykładu
- Podszywanie się pod pracowników service desku
- Zgłaszanie podejrzanej aktywności
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa
-
Dostawcy/łańcuch dostaw
- Przestrzeganie polityki bezpieczeństwa
- Rezygnacja z dostępu
- Zgłaszanie podejrzanych wiadomości
- Znaczenie corocznych szkoleń z cyberbezpieczeństwa