«Зачем?» по ролям
Аудитория: модуль для каждой из следующих ролей
- Служба поддержки клиентов
- Помощники руководителей
- Финансы
- Служба технической поддержки (Help Desk)
- Сотрудники с высокой публичной узнаваемостью
- HR (управление персоналом)
- ИТ
- Юридический отдел
- Специалисты производства
- Маркетинг
- Руководители команд
- Привилегированные пользователи
- Разработка продуктов
- Продажи
- Сервисная служба (Service Desk)
- Поставщики/цепочка поставок
Время: 12 модулей, по ≈1 минуте каждый + 3 вопроса на модуль
Доступность: доступны в разделе «Обучение» как независимые модули. Их не нужно назначать или просматривать вместе: они рассчитаны на самостоятельное использование. Модули:
- Зачем? Служба поддержки клиентов (видео, 1:00)
- Зачем? Помощники руководителей (видео, 1:00)
- Зачем? Финансы (видео, 1:00)
- Зачем? Служба технической поддержки (видео, 0:55)
- Зачем? Сотрудники с высокой публичной узнаваемостью (видео, 1:14)
- Зачем? HR (видео, 1:00)
- Зачем? ИТ (видео, 1:13)
- Зачем? Юридический отдел (видео, 0:58)
- Зачем? Производство (видео, 1:02)
- Зачем? Маркетинг (видео, 1:00)
- Зачем? Руководители команд (видео, 0:54)
- Зачем? Привилегированные пользователи (видео, 0:57)
- Зачем? Разработка продуктов (видео, 1:02)
- Зачем? Продажи (видео, 1:00)
- Зачем? Сервисная служба (видео, 0:55)
- Зачем? Поставщики/цепочка поставок (видео, 1:03)
Трейлер: Маркетинговые материалы: Маркетинговый комплект «Зачем?» по ролям
Основные темы: для конечного пользователя, который только начинает знакомство с кибербезопасностью, сразу погружаться в обучение по этой теме может быть слишком сложно. Помогите ему сделать первые шаги с помощью этих вводных информационных обучающих модулей. Основные изучаемые понятия:
-
Служба поддержки клиентов
- Риск, связанный с привилегированным доступом
- Последствия утечки данных
- Сбор и уничтожение конфиденциальных данных
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Помощники руководителей
- Риск, связанный с привилегированным доступом
- Личная ответственность
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Финансы
- Целевой фишинг
- Сообщение о подозрительных письмах
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Служба технической поддержки
- Пример для других
- Выдача себя за сотрудников службы технической поддержки
- Сообщение о подозрительной активности
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Сотрудники с высокой публичной узнаваемостью
- Риски безопасности, связанные с общественным вниманием
- Злонамеренное использование персональной информации
- Социальная инженерия с целью кражи денег или данных
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Управление персоналом
- Передача конфиденциальной информации
- Риск, связанный с привилегированным доступом
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
ИТ
- Выражение признательности
- Пример для других
- Вклад в культуру кибербезопасности компании
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Юридический отдел
- Роль кибербезопасности в сохранении конфиденциальности
- Доступ и влияние
- Юридические последствия
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Специалисты производства
- Кибербезопасность как вопрос безопасности труда
- Влияние инцидентов на организацию и сотрудников
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Маркетинг
- Риск, связанный с привилегированным доступом
- Законные кампании, похожие на фишинг
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Руководители команд
- Обучение команды работе с технологиями
- Образец для подражания
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Привилегированные пользователи
- Ответственность, связанная с привилегированным доступом
- Атаки киберпреступников на привилегированных пользователей
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Разработка продуктов
- Внутренняя информация, требующая осмотрительности
- Последствия утечек данных
- Важность конфиденциальности данных и ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Продажи
- Сотрудники с высокой публичной узнаваемостью
- Риски, связанные с привилегированным доступом
- Соблюдение политики безопасности
- Сообщение о подозрительных сообщениях
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Сервисная служба
- Пример для других
- Выдача себя за сотрудников сервисной службы
- Сообщение о подозрительной активности
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности
-
Поставщики/цепочка поставок
- Соблюдение политики безопасности
- Отказ от доступа
- Сообщение о подозрительных сообщениях
- Важность ежегодного обучения по кибербезопасности